2021湖南郴州市北湖区赴高校现场公开编内教师招聘54名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-04-13 18:09 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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(一)报名

1.报名方式。本次招聘采取微信平台预报名和现场报名相结合的方式。

(1)微信平台预报名。扫描本公告末尾的二维码进入微信报名平台，如实提交报名信息，并到相应招聘点(见附件5)进行现场报名。

(2)现场正式报名。预报名后，在相应招聘点(见附件5)进行现场报名确认，报考人员先下载《2021年郴州市北湖区赴高校现场公开招聘编内教师报名表》(附件2)，并准确录入个人信息、打印并贴上照片后现场提交。现场报名前，如果没有进行微信平台预报名的需补填网上报名信息。

2.报名时间及地点。具体现场报名时间见附件5，如有调整将在指定网站另行公告。

3.报名注意事项

(1)每名考生在本次招聘中全程限报考1次且限报考 1个岗位，凡重复报考的，取消报考资格。

(2)报考人员应认真阅读《2021年郴州市北湖区赴高校现场公开招聘编内教师公告》和《2021年郴州市北湖区赴高校现场公开招聘编内教师计划岗位信息表》(附件1)，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。

(二)资格审查

1.资格审查时间及地点。现场报名时进行资格审查，具体资格审查时间及地点见附件5，如有调整将在指定网站另行公告。

2.资格审查内容。现场报名及资格审查时需提交以下材料，并按资格审查材料清单(附件7)的顺序整理：

(1)填写打印好《2021年郴州市北湖区赴高校现场公开招聘编内教师报名表》(附件2)1份、《诚信考试承诺书》(附件3)1份等报考所需材料，提交的报考申请材料应当真实、准确。

(2)报考人员提供本人有效期内的身份证件(有效期内的二代居民身份证、有效期内的临时身份证、带照片的户籍证明、护照)、全日制普通高校应届毕业生《就业推荐表》、毕业证、学位证及教师资格证等原件及复印件或相关证明，同时提供就读学校或就读院系出具的《学生基本情况证明》(附件4)、成绩单、本人近期同底免冠1寸正面彩色照片2张(背面标注报考岗位及姓名)。

报考人员的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书须在2021年7月31日前取得;未在2021年7月31日前取得的，将取消其聘用资格。

3.资格审查注意事项

(1)未在规定时间或未按规定要求提交报名资料进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。资格审查不合格的，不得进入面试等后续环节。

(2)对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次考试、聘用资格。伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按照有关规定进行处理。

(三)面试

1.面试地点及时间。具体面试时间及地点见附件5，如有调整将在指定网站另行公告。

2.面试对象为资格审查合格人员。招聘岗位计划数与资格审查合格人员比例不得低于1:2;如同一岗位总面试人数达不到面试比例要求，则相应核减该岗位计划数。其中高中物理、化学、地理、历史、生物和初中物理、地理、历史、生物、道德与法治等学科经批准为急需紧缺学科，不设开考比例。

3.面试形式。采取试教(上微型课)的形式，备课时长为30分钟，面试时长为10分钟。

4.面试内容。主要测试应试人员综合素质和专业水平。

5.面试评分幅度。面试评分采用百分制。面试评分幅度统一为25分，起评分为70分，即在70—95分区间评分。对于面试中考生拒绝或放弃面试，以及能力素质不能胜任拟聘岗位的，由主评委召集评委组集体商议，在70分以下(不含70分)酌情评分。

6.成绩及排名。采取计算平均分的方法进行。即对每组评委的评分去掉一个最高分和一个最低分后相加除以有效评委人数(四舍五入保留到小数点后两位数字)，即为考生面试成绩。按照面试成绩从高到低进行排名，面试成绩相同的，按考生面试总成绩(即考官组对该考生面试评分之和)排名。当考官组评分总分仍相同的，按考官组给予考生7个评分中最低分从高到低进行排名。未参加面试或面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

面试成绩将于各招聘点面试全部完成后，在指定官方网站上统一公布。

(四)体检

1.体检对象。按照招聘岗位计划1∶1的比例，在参加面试人员中按面试成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。

2.组织实施。体检工作由区教育局和区人社局统一组织在县级以上综合性医院进行。体检相关事项在指定官方网站上另行公告。

3.体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》及吸毒史检测等有关规定执行。

4.体检注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(五)考察

体检合格人员进入考察程序。招聘单位及其主管部门对体检合格人员进行考察，重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

(六)选岗

由区教育局统一组织实施。按照面试成绩从高分到低分的原则以及招聘岗位计划核准数1:1的比例，由考生选择具体招聘单位，选岗时间在郴州市北湖区政府门户网站另行公告。

(七)公示

根据面试成绩、体检、考察和选岗结果，由区教育局集体研究提出拟聘用人选，提交区人社局审查，经审查合格的拟聘用人员，在郴州市北湖区政府门户网站公示，接受社会监督。公示内容包括招聘单位，招聘岗位，拟聘用人员姓名、性别、准考证号。公示时间不少于7 个工作日。